EXKLUSIV: Musk fühlt sich wegen der Wirtschaft „sehr schlecht“ und will 10 % der Tesla-Jobs abbauen

SAN FRANCISCO, 2. Juni (Reuters) – TESLA (TSLA.O) Elon Musk, CEO, sagte, er habe ein „sehr schlechtes Gefühl“ in Bezug auf die Wirtschaft und wolle etwa 10 % der Stellen beim Elektroautohersteller abbauen, sagte er in einer E-Mail an Führungskräfte, die Reuters gesehen hat.

Die Nachricht kam zwei Tage, nachdem der reichste Mann der Welt die Mitarbeiter aufgefordert hatte, an den Arbeitsplatz zurückzukehren oder das Unternehmen zu verlassen. Weiterlesen

Laut seiner jährlichen SEC-Einreichung beschäftigte Tesla Ende 2021 rund 100.000 Mitarbeiter im Unternehmen und seinen Tochtergesellschaften.

Für eine Stellungnahme war das Unternehmen zunächst nicht erreichbar.

Musks deutliche Warnung vor einer möglichen Rezession und einem Dominoeffekt für die Autohersteller ist die direkteste und bekannteste Prognose der Branche.

Während die Besorgnis über Rezessionsrisiken zunahm, blieb die Nachfrage nach Tesla-Autos und anderen Elektrofahrzeugen stark und viele traditionelle Deflationsindikatoren – einschließlich eines Anstiegs der Lagerbestände der US-Händler – blieben aus.

Aber Tesla hatte Mühe, die Produktion in seinem Werk in Shanghai wieder aufzunehmen, nachdem die Schließung von COVID-19 zu einem kostspieligen Fabrikausfall geführt hatte.

Musks düstere Aussichten spiegeln die jüngsten Kommentare von Führungskräften wider, darunter JPMorgan Chase & Co (JPM.N) CEO Jamie Dimon und Goldman Sachs Präsident John Waldron.

„Auf der Straße kommt ein Hurrikan auf uns zu“, sagte Damon diese Woche. Weiterlesen

Die Inflation in den Vereinigten Staaten bewegt sich auf dem höchsten Stand seit 40 Jahren und verursacht einen Anstieg der Lebenshaltungskosten für die Amerikaner, während die Federal Reserve vor der schwierigen Aufgabe steht, die Nachfrage ausreichend zu dämpfen, um die Inflation einzudämmen, ohne eine Rezession zu verursachen.

„Alle Neueinstellungen stoppen“

Vor Musks Warnung, die in einer E-Mail mit dem Titel „Alle Einstellungen weltweit pausieren“ kam, hatte Tesla auf LinkedIn etwa 5.000 Stellenangebote von Vertriebsmitarbeitern in Tokio und Ingenieuren in seiner riesigen neuen Berliner Fabrik für Deep-Learning-Wissenschaftler in Palo Alto veröffentlicht.

Musks Forderung nach einer Rückkehr der Mitarbeiter ins Büro ist in Deutschland auf Widerstände gestoßen. Weiterlesen

„Jeder bei Tesla muss mindestens 40 Stunden pro Woche im Büro verbringen“, schrieb Musk in seiner E-Mail vom Dienstag. „Wenn du nicht auftauchst, gehen wir davon aus, dass du gekündigt hast.“

Am Donnerstag wurde Musk auch in einen Twitter-Spuck mit dem australischen Tech-Milliardär und Atlassian Plc verwickelt (Team O) Mitbegründer Scott Farquhar, der sich in einer Reihe von Tweets über die Richtlinie lustig machte und sie „wie etwas aus den 1950er Jahren“ nannte. Weiterlesen

„Die Rezession dient einer lebenswichtigen wirtschaftlichen Reinigungsfunktion“, twitterte Musk als Antwort auf einen Tweet von Farquhar, der Tesla-Mitarbeiter ermutigte, Telearbeitsplätze in Betracht zu ziehen.

Auf die Frage eines Twitter-Nutzers, ob sich die Wirtschaft einer Rezession nähere, sagte Musk Ende Mai: „Ja, aber das ist eigentlich eine gute Sache. Er hat viel zu lange für Dummköpfe ausgegeben.

„Ich denke, es besteht die Möglichkeit, dass es sich nur um verschleierte Entlassungen handelt, was bedeutet, dass sie in der Lage sind, Burnout-Leute loszuwerden, oder ohne tatsächlich Arbeiter entlassen zu müssen“, sagte Jason Stummel, Gründer der Tech-Talentagentur Cadre.

„(Musque) weiß, dass es einen Prozentsatz von Arbeitnehmern gibt, die nicht zurückkommen“, was seiner Meinung nach billiger wäre, da keine Kündigungen erforderlich wären.

(Bericht von Hyunjo Jin Editing) Von John Stonestreet und Mark Potter

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