William James Jr., der „König der Löwen“-Schauspieler, verklagt Disney wegen Menschenrechtsverletzungen

Ein Schauspieler, der am ersten Tag seines Vaterschaftsurlaubs aus der Broadway-Serie „König der Löwen“ gefeuert wurde, hat Disney in einer neuen Klage vorgeworfen, seine Menschenrechte verletzt zu haben.

William James Jr. hat behauptet, er sei teilweise als Vergeltung für mehrere Beschwerden gefeuert worden, die er gegen Produktionsleiterin Amina Kaplan eingereicht hatte, wie aus einer Beschwerde hervorgeht, die am Donnerstag beim Obersten Gerichtshof von Manhattan eingereicht wurde.

James, der in der Besetzung war und ein Ersatz für die Hauptrolle von Mufasa war, soll Kaplan gemobbt und während des größten Teils von James ‚Zeit in der Besetzung „unerwünschte Annäherungsversuche“ gegenüber dem Schauspieler gemacht haben.

Seit er 2018 dem Team beigetreten ist, ein Jahr nachdem James dazugekommen war, flirtete Kaplan mit dem Schauspieler und lud ihn zu einem Drink ein, heißt es in der Klage.

Im Februar 2019 begann Kaplan, James „unangemessen“ zu beschimpfen und drohte, seine Leistung einzuschränken, so die Klage.

Im Dezember desselben Jahres verspottete Kaplan James öffentlich, nachdem er von den Beschwerden des Schauspielers gegen ihn erfahren hatte, was zu einem Argument führte, für das James nur gerügt wurde, behauptet er in der Klage.

Nach einer Untersuchung teilte Disney James mit, dass die Belästigungsvorwürfe unbegründet seien. James warf dem Riesen vor, „seine Beschwerden unter den Teppich zu kehren“.

„Das Management von Disney & Lion King hat mir erlaubt, von einem soziopathischen, manipulativen und gefährlichen Manager sexuell belästigt, gestalkt, verfolgt, bedroht, vergast, verloren und absichtlich in unsichere Situationen verwickelt zu werden.“ James sagte in einem Tweet von 2021.

„Aus Rache“ dafür, dass er sich zu Wort gemeldet habe, habe Disney James am ersten Tag des Vaterschaftsurlaubs im März 2020 entlassen, während die Produktion auf ihrer Nordamerika-Tournee war, heißt es in der Klage. Die Kündigung sei „auf grausamste Weise zu den unangemessensten Zeiten“ erfolgt, um den anderen Mitarbeitern eine Botschaft zu senden.

mit Pfostendrähten