Verlangsamung des Beschäftigungswachstums in den Vereinigten Staaten; Die Lohnzuwächse bleiben stark

WASHINGTON, 7. Juli (Reuters) – Die US-Wirtschaft hat im Juni die wenigsten Arbeitsplätze seit zweieinhalb Jahren geschaffen, aber das anhaltend starke Lohnwachstum deutet auf immer noch angespannte Arbeitsmarktbedingungen hin, die sicherlich eine Wiederaufnahme der Zinserhöhungen durch die Federal Reserve rechtfertigen. Später in diesem Monat.

Der genau beobachtete Beschäftigungsbericht des Arbeitsministeriums vom Freitag zeigte auch, dass im April und Mai 110.000 Arbeitsplätze weniger geschaffen wurden, was darauf hindeutet, dass höhere Kreditkosten beginnen, den Appetit der Unternehmen, die Zahl der Mitarbeiter weiter zu erhöhen, zu dämpfen. Auch die Zahl der Personen, die aus wirtschaftlichen Gründen in Teilzeit arbeiteten, stieg im vergangenen Monat stark an, was zum Teil darauf zurückzuführen war, dass aufgrund schlechter Geschäfts- oder Arbeitsbedingungen weniger Arbeitsstunden geleistet wurden.

Das Tempo des Beschäftigungswachstums bleibt jedoch im historischen Vergleich stark und war ein weiterer Beweis dafür, dass die Wirtschaft weit von einer gefürchteten Rezession entfernt war.

„Der Arbeitsmarkt scheint sich abzukühlen, aber nicht schnell genug, um zu verhindern, dass die Fed am 26. Juli erneut auf die Bremse tritt“, sagte Sal Guattieri, Chefökonom bei BMO Capital Markets in Toronto.

Eine Umfrage unter Institutionen ergab, dass die Zahl der Arbeitsplätze außerhalb der Landwirtschaft im vergangenen Monat um 209.000 Stellen gestiegen ist, der geringste Anstieg seit Dezember 2020. Von Reuters befragte Ökonomen hatten mit einem Anstieg der Zahl der Arbeitsplätze um 225.000 gerechnet. Die Wirtschaft muss monatlich 70.000 bis 100.000 Arbeitsplätze schaffen, um mit dem Wachstum der Bevölkerung im erwerbsfähigen Alter Schritt zu halten.

Während höher bezahlte Branchen wie Technologie und Finanzen Arbeitskräfte entlassen, holen Sektoren wie Freizeit und Gastgewerbe sowie Kommunalverwaltung und Bildung immer noch auf, nachdem sie während der COVID-19-Pandemie Mitarbeiter verloren und einen beschleunigten Ruhestand erlebt haben.

Die Beschäftigung im öffentlichen Dienst stieg um 60.000, unterstützt durch einen Anstieg der Lohn- und Gehaltslisten um 59.000 auf staatlicher und lokaler Ebene. Die Beschäftigung im öffentlichen Dienst liegt weiterhin unter dem Niveau vor der Pandemie von 161.000. Die Zahl der Beschäftigten im Gesundheitswesen stieg um 41.000 Stellen, was auf eine erhöhte Beschäftigung in Krankenhäusern, Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen sowie häuslichen Pflegediensten zurückzuführen ist.

Die Beschäftigung im Baugewerbe stieg um 23.000. Der Immobilienmarkt zeigt Anzeichen einer Erholung, nachdem er von steigenden Hypothekenzinsen betroffen war. Die Fed hat ihren Leitzins seit März 2022, als sie ihre schnellste geldpolitische Straffungskampagne seit mehr als 40 Jahren startete, um 500 Basispunkte angehoben.

Auch in den freiberuflichen und unternehmensbezogenen Dienstleistungen kam es zu Beschäftigungszuwächsen. Die Gehälter im Freizeit- und Gastgewerbe stiegen um 21.000. Die Beschäftigung in der Branche bleibt 369.000 unter dem Niveau vor der Pandemie.

Der durchschnittliche Stundenlohn stieg im letzten Monat um 0,4 %, nachdem er im Mai um die gleiche Marge gestiegen war. In den zwölf Monaten bis Juni stiegen die Löhne um 4,4 % und entsprachen damit dem Niveau vom Mai.

Das jährliche Lohnwachstum bleibt zu hoch, um das Inflationsziel des Bundes von 2 % zu erreichen.

US-Aktien eröffneten tiefer. Der Dollar fiel gegenüber einem Währungskorb, während die Renditen von US-Staatsanleihen stiegen.

Die Haushaltsbefragung, aus der die Arbeitslosenquote abgeleitet wird, zeigte starke Beschäftigungszuwächse. Dadurch wird der Anstieg der Zahl der Menschen, die in den Arbeitsmarkt eintreten, mehr als ausgeglichen. Infolgedessen sank die Arbeitslosenquote von einem Siebenmonatshoch von 3,7 % im Mai auf 3,6 % im Juni.

Allerdings stieg die Zahl der Menschen, die aus wirtschaftlichen Gründen Teilzeit arbeiteten, um 452.000 auf 4,2 Millionen, was teilweise auf einen Anstieg derjenigen zurückzuführen ist, deren Arbeitszeit aufgrund rezessiver Beschäftigung oder Arbeitsbedingungen verkürzt wurde.

(Berichterstattung von Lucia Moticani) Redaktion von Daniel Wallis, Chizu Nomiyama und Andrea Ricci

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