„Nine Tango“: Dem Büro von Musk droht ein letzter Abmahnschub in Deutschland

Berlin, 2. Juni (Reuters) – Elon Musks Anfrage für Tesla (TSLA.O) Am Donnerstag gab es eine kurze Verschiebung von Deutschlands größter Gewerkschaft, um die Mitarbeiter daran zu hindern, „anzurufen“ und ins Büro zurückzukehren.

Laut einer von Reuters eingesehenen E-Mail tauchte der Tesla-CEO in eine zukünftige Jobdiskussion ein, indem er den Mitarbeitern des Elektroautoherstellers sagte, sie sollten mindestens 40 Stunden pro Woche ins Büro zurückkehren oder das Unternehmen verlassen. Weiterlesen

Die IG Metall in Berlin-Brandenburg-Sachsen, wo Teslas Werk steht, sagte, sie werde jeden Mitarbeiter unterstützen, der sich Muskins letzter Warnung widersetzt. Tesla beschäftigt in Deutschland rund 4.000 Mitarbeiter und plant eine Expansion auf 12.000 Mitarbeiter.

„Wer solche einseitigen Forderungen nicht akzeptiert und sich dagegen wehren will, hat in Deutschland die Macht der Gewerkschaften hinter sich“, sagte Birgit Dietze, Kreisvorsitzende der IG Metall in Berlin-Brandenburg-Sachsen.

Die Mitarbeiter des Tesla-Werks in Grünheit, Deutschland, wählten im Februar 19 Mitglieder in ihren ersten Betriebsrat, wodurch sich das Werk von der Gewerkschaftsvertretung in den Vereinigten Staaten und anderswo unterschied, und Musk widersetzte sich vehement.

Einige Beschäftigte gehören der IG Metall an, die Beschäftigte in der Automobilindustrie und anderen Branchen vertritt.

Derzeit gibt es in Deutschland keine Gesetze, die das Recht auf Heimarbeit beinhalten, aber das Arbeitsministerium arbeitet an Richtlinien, die die Flexibilität für Arbeitnehmer erhöhen. Viele große Arbeitgeber, darunter auch Autohersteller, haben im Zuge des Ausbruchs des Coronavirus bereits hybride Arbeitsmodelle eingeführt, die Unternehmen dazu zwingen, Mitarbeiter zur Arbeit nach Hause zu schicken.

„Wir haben eine grundlegend andere Perspektive auf die Schaffung eines attraktiven Arbeitsumfelds und stehen für Autorität und Eigenverantwortung in unseren Teams, um das Verhältnis von mobiler und persönlicher Arbeit auszugleichen“, sagte Volkswagen Gunner Gillian. (VOWG_p.DE) Personalverantwortliches Teammitglied.

Luxusautohersteller BMW (BMWG.DE) Und wiederholte dieses Gefühl, als er nach der letzten Warnung von Mercedes-Benz Musk gefragt wurde.

„Hybride Arbeit ist ein Handlungsmodell der Zukunft … es sind verschiedene Formen möglich, von der vollständigen Existenz bis hin zur reinen Fernarbeit“, sagte ein Mercedes-Benz-Sprecher.

Musk, der dazu beigetragen hat, die traditionelle Autoindustrie in eine vollelektrische Zukunft umzuwandeln, hat dazu beigetragen, den reichsten Mann der Welt zu machen, indem er unverblümte Worte an Unternehmen richtete, die nicht verlangen, dass Mitarbeiter Vollzeit ins Büro zurückkehren.

„Natürlich gibt es Unternehmen, die das nicht brauchen, aber wann haben sie das letzte Mal ein tolles neues Produkt verschickt? Es ist schon eine Weile her“, schrieb Musk in der E-Mail.

(Diese Geschichte passt den IG-Metall-Bezirksnamen in den Absätzen 3 und 4 von „Bundesland Brandenburg-Sachsen“ in „Berlin-Brandenburg-Sachsen“ an.)

Bericht von Victoria Walters, John Swartz, Ilona Wissenbach, Christina Aman; Redaktion von Emilia Sithol-Moderis

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