Juli 7, 2022

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CBA spricht am Vorabend der Frist über „Produktivität“ für MLB und MLBPA

CBA spricht am Vorabend der Frist über „Produktivität“ für MLB und MLBPA

Die Major League Baseball und die MLB Players Association trafen sich am Sonntag zum siebten Mal in Folge in Jupiter, Florida, und obwohl keine Einigung über einen neuen Tarifvertrag erzielt wurde, scheint es, dass einige Fortschritte zwischen den beiden Seiten erzielt wurden.

Beamte beider Seiten trafen sich am Sonntag bei fünf verschiedenen Gelegenheiten über einen Zeitraum von sechs Stunden, wobei eine Sitzung aus einer Ligaquelle es als „produktiv“ bezeichnete. Weitere Details zu den Sitzungen waren nicht verfügbar.

Die Parteien werden sich am Montagmorgen um 10 ET wieder treffen, um das Feilschen fortzusetzen, was ihnen einen letzten Tag Zeit lässt, um eine Einigung zu erzielen, bevor die Frist für die Liga eintrifft. MLB hat am Montag eine Vertragsfrist für die reguläre Saison festgelegt, die wie geplant am 31. März eröffnet werden soll.

Anfang dieses Monats sagte Kommissar Rob Manfred, dass das Frühjahrstraining auf der Grundlage von Verletzungsdaten und Erfahrungen aus der kurzen Pandemiesaison 2020 mindestens vier Wochen dauern sollte, damit sich die Spieler richtig auf die Saison vorbereiten können.

Zu den Hauptproblemen, die noch gelöst werden müssen, gehören der Bonuspool vor dem Schiedsverfahren, die Mindestgehälter und die wettbewerbsfähige Kreditsteuer.

Am Samstag legte die MLB der MLBPA Vorschläge sowohl zu einem Entwurf einer Lotterie als auch zu einem Dienstzeitplan vor, wobei die Spieler in beiden Punkten Zugeständnisse machten. Der Entwurf des Gewinnspielplans von MLB wird die sechs besten Tipps in der Lotterie vergeben und gleichzeitig großen Marktteams verbieten, in aufeinanderfolgenden Jahren unter den ersten sechs auszuwählen, oder ein Team, das dort in drei aufeinanderfolgenden Entwürfen auswählt.

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Der Dienstzeitvorschlag der MLB würde jedem Spieler, der bei der Juniorenabstimmung der Liga den ersten oder zweiten Platz belegt, ein volles Dienstjahr einräumen – eine Idee, die aus dem eigenen Vorschlag der MLBPA zum selben Thema stammt.

Als Gegenleistung für diese beiden Elemente benötigte die MLB 14 erweiterte Teams nach der Saison sowie die Möglichkeit, Änderungen an den Stützpunkten auf dem Feld mit einer Frist von 45 Tagen anstelle des aktuellen Systems vorzunehmen, das entweder die Genehmigung des Verbandes oder ein ganzes Jahr erfordern würde der Bekanntmachung. Diese Regeländerungen werden von einem Gremium behandelt, das aus sechs Verwaltungsbeamten, Vertretern der MLBPA und einem Schiedsrichter besteht.

Am Samstag bemühte sich die Liga immer noch darum, die Teilnahmeberechtigung für Super 2 zu erweitern (von derzeit 22 % auf 35 % der Spieler mit mehr Dienstzeit zwischen 2 und 3 Jahren) und einige Anpassungen am System der Umsatzbeteiligung vorzunehmen. MLB hat von Anfang an behauptet, dass jede Änderung in diesen beiden Punkten kein Anfang für die Eigentümer ist.

Die Spieler haben seit Beginn der Verhandlungen darauf bestanden, dass die Erhöhung der Gehälter junger Spieler zu Beginn ihrer Karriere eines der Hauptziele des Verbandes ist. Zwischen den Vorschlägen der Liga für Mindestgehaltserhöhungen und einem Bonus vor dem Schiedsverfahren hat MLB den Spielern im Laufe einer fünfjährigen Vereinbarung mehr als 250 Millionen US-Dollar an zusätzlicher Entschädigung vor dem Schiedsverfahren angeboten.